Buongiorno, in riferimento al requisito '6.3. REQUISITI DI CAPACITÀ TECNICA E PROFESSIONALE Aver svolto negli ultimi dieci anni dalla data di indizione della procedura di gara (2016-2025), almeno due servizi aventi le stesse caratteristiche di quello in oggetto, di importo complessivo pari ad almeno € 1.400.000 (IVA esclusa)', questo requisito deve essere dimostrato con un unico servizio oppure con più servizio l'importante che si soddisfi i criteri riportati nel bando di gara, saluti Barbaro Simonetta.

Facendo riferimento alla procedura di cui in oggetto, la nostra Società, interessata alla partecipazione alla gara da Voi bandita, con la presente richiede quanto segue:
1. In merito al personale da impiegare, si chiede di chiarire quale sia l’elenco da prendere in considerazione, alla luce dei due prospetti pubblicati rispettivamente al punto IV di pagina 6 del pdf "Relazione Generale Illustrativa" e nell’allegato “Elenco personale Bagnara Calabra - Anonimo”. Si segnala, peraltro, che i due elenchi riportano una differente numerazione dei lavoratori, oltre a un diverso riferimento all'anno di pubblicazione del CCNL FISE.
In attesa di un gentile e celere riscontro si porgono Cordiali Saluti

Spett.le




Città Metropolitana di Reggio Calabria –




Stazione Appaltante Metropolitana,




Piazza Italia,




89127, Reggio Calabria (RC)




Per conto del




Comune di Bagnara Calabra




Corso Vittorio Emanuele II,




89011 – Bagnara Calabra (RC)



Trasmessa tramite Portale









OGGETTO: Servizio di Igiene Urbana e Gestione dei Rifiuti Urbani a ridotto Impatto ambientale in conformità ai CAM di cui al D.M. 7 Aprile 2025 per la durata di anni 3 (tre) – CIG: BCA4E31FD6 – Richiesta di chiarimenti 2






Facendo riferimento alla procedura di cui in oggetto, la nostra Società, interessata alla partecipazione alla gara da Voi bandita, con la presente richiede quanto segue:









1. Nella documentazione di gara viene indicata l’applicazione del CCNL contraddistinto dal codice K545. Tuttavia, tale indicazione non appare coerente con il quadro contrattuale di riferimento del settore. Il contratto collettivo che deve ritenersi applicabile è infatti il CCNL codice K540, in quanto sottoscritto dalle organizzazioni sindacali comparativamente più rappresentative e dalle principali associazioni datoriali del comparto dell’igiene ambientale.




Il CCNL K540 costituisce, allo stato, il riferimento prevalente per il settore, anche in considerazione del fatto che le tabelle ministeriali utilizzate per la determinazione del costo della manodopera nelle procedure di gara pubblica fanno espresso riferimento a tale contratto.




Si rappresenta inoltre che, il CCNL K540 presenta condizioni migliorative sia dal punto di vista economico, prevedendo livelli retributivi generalmente più elevati, sia sotto il profilo normativo, garantendo un sistema di tutele più ampio per i lavoratori (tra cui disciplina degli istituti contrattuali, maggiori garanzie in materia di orario, ferie, malattia e sicurezza).




Alla luce di quanto sopra, l’indicazione del CCNL K545 non risulta corretta né coerente con i principi di rappresentatività e con i parametri utilizzati dalla normativa vigente in materia di appalti pubblici.




Pertanto, si ritiene che il contratto da applicare debba essere individuato nel CCNL K540 e ne si chiede conferma.




In attesa di un gentile e celere riscontro si porgono Cordiali Saluti

Spett.le

Città Metropolitana di Reggio Calabria –

Stazione Appaltante Metropolitana,

Piazza Italia,

89127, Reggio Calabria (RC)



Per il



Comune di Bagnara Calabra



Corso Vittorio Emanuele II,



89011 – Bagnara Calabra (RC)



Trasmessa tramite Portale



OGGETTO: Servizio di Igiene Urbana e Gestione dei Rifiuti Urbani a ridotto Impatto ambientale in conformità ai CAM di cui al D.M. 7 Aprile 2025 per la durata di anni 3 (tre) – CIG: BCA4E31FD6 – Richiesta chiarimenti 3



Facendo riferimento alla procedura di cui in oggetto, la nostra Società, interessata alla partecipazione alla gara da Voi bandita, con la presente richiede quanto segue:



Con riferimento al criterio E “Veicoli Puliti”, sub-criteri E1 ed E2, si chiede di chiarire quanto segue.



Considerato che, dal 1° gennaio 2026, il D.M. 17 giugno 2021 prevede quote minime di veicoli puliti pari al 38,5% per gli N1 e al 15% per gli N2/N3:



tali percentuali costituiscono i requisiti minimi obbligatori della flotta?



il sub-criterio E2, che attribuisce 8 punti per “Automezzi leggeri” in misura superiore al 10%, deve riferirsi ai veicoli N1? In caso affermativo, come si concilia la soglia del 10% con il minimo CAM del 38,5%?



le percentuali devono essere calcolate sul totale complessivo dei mezzi oppure separatamente sul totale degli N1 e degli N2/N3?



il requisito E1 “Euro 6 >30%” costituisce un criterio premiale aggiuntivo, fermo restando il rispetto delle quote minime CAM?



Si chiede pertanto di indicare in modo univoco la percentuale e la base di calcolo necessarie per ottenere i 6 punti E1 e gli 8 punti E2.



In attesa di un gentile e celere riscontro si porgono Cordiali Saluti

Facendo riferimento alla procedura di cui in oggetto, la nostra Società, interessata alla partecipazione alla gara da Voi bandita, con la presente richiede quanto segue:
1. Con riferimento alla Relazione Generale Illustrativa revisionata in data 27/08/2026, si rileva che al paragrafo IV – “DOTAZIONE PERSONALE”, pag. 6/10, è riportata la tabella del “PERSONALE NECESSARIO”, composta da n. 26 unità lavorative.
La stessa tabella associa espressamente a tale dotazione un costo della manodopera pari a € 913.326,15 annui, corrispondenti a € 2.739.978,45 per i tre anni di appalto.
Contestualmente alla Relazione revisionata è stato tuttavia pubblicato anche l’allegato “All. Elenco dipendenti_Anonimo_signed”, nel quale risultano n. 23 unità lavorative, con indicazione dei relativi livelli e delle ore settimanali.
La presenza contemporanea dei due prospetti, rispettivamente di 26 e 23 unità, rende necessario chiarire quale sia il riferimento da assumere ai fini della predisposizione dell’offerta.
Si chiede pertanto di confermare:
1. se le 26 unità indicate nella Relazione Generale costituiscano la dotazione minima di personale richiesta per l’esecuzione dell’appalto;
2. se le 23 unità indicate nell’“Elenco dipendenti_Anonimo” rappresentino invece esclusivamente il personale attualmente impiegato nel servizio e interessato dalla clausola sociale;
3. se il costo della manodopera posto a base di gara, pari a € 2.739.978,45 per il triennio, sia stato determinato sulla base della dotazione di 26 unità riportata nella Relazione Generale, come sembrerebbe risultare dalla stessa tabella;
4. conseguentemente, qualora le 23 unità rappresentino il personale da assorbire e le 26 unità la dotazione minima di progetto, se l’aggiudicatario debba garantire l’ulteriore personale necessario al raggiungimento della dotazione minima prevista.
Il chiarimento è necessario per consentire agli operatori economici di predisporre correttamente il piano di assorbimento, il dimensionamento del personale e la quantificazione del relativo costo della manodopera.

2. La Relazione Generale revisionata indica tra gli obiettivi il raggiungimento del 65% minimo di raccolta differenziata entro il 2026 e del 75% entro il 2027.
Il Capitolato Tecnico indica invece quale obiettivo minimo dell’appalto:
· 68% il primo anno;
· 75% entro il 2027;
· 80% entro il 2028.
Considerato che il sub-criterio G1 richiede proposte migliorative rispetto alle percentuali indicate nel Capitolato Tecnico, si chiede di confermare che gli obiettivi contrattuali di riferimento siano quelli previsti dal Capitolato Tecnico: 68% – 75% – 80%, e che i diversi valori riportati nella Relazione Generale debbano intendersi superati per effetto delle disposizioni del Capitolato.

3. Il Capitolato Tecnico prevede già, tra le prestazioni minime, la raccolta stradale di pile esauste e farmaci scaduti, con svuotamento dei relativi contenitori una volta al mese.


Lo stesso Capitolato prevede inoltre la fornitura di:
· n. 20 contenitori da 100 litri per pile esauste;
· n. 20 contenitori da 100 litri per medicinali e farmaci scaduti.
I criteri di valutazione assegnano tuttavia:
· 2 punti al sub-criterio F1 “Raccolta stradale pile esauste e contenitori T/F”;
· 2 punti al sub-criterio F2 “Raccolta stradale farmaci scaduti”.
Si chiede pertanto di chiarire quale sia l’elemento migliorativo rispetto alla prestazione già prevista dal Capitolato ai fini dell’attribuzione dei relativi punteggi e, in particolare, se il punteggio debba essere conseguito mediante un incremento della frequenza minima mensile prevista dal CSA o mediante ulteriori elementi qualitativi o quantitativi da specificare nell’offerta tecnica.

In attesa di un gentile e celere riscontro si porgono Cordiali Saluti